خبر را از سرچشمه بخوانید.
درباره ماارتباط با ما
گفتمان ماروایتی روشن از جهان امروز
آرشیو خبرها ↗

ابلاغ دستورالعمل فواد ۱۲۸ با تأکید بر رسیدگی آنی، اصلاح نظام اداری بر اساس نظر مردم و پرداخت مبتنی بر عملکرد

ابلاغ دستورالعمل فواد ۱۲۸ با تأکید بر رسیدگی آنی، اصلاح نظام اداری بر اساس نظر مردم و پرداخت مبتنی بر عملکرد
ILNA
چکیده خبر

به گزارش ایلنا به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی دولت، علاءالدین رفیع‌زاده با اشاره به اهداف این دستورالعمل گفت: فواد ۱۲۸ با هدف تقویت پاسخ‌گویی دستگاه‌های اجرایی، ارتقای کیفیت خدمات عمومی و افزایش رضایت‌مندی مردم طراحی شده است تا مسائل و نارضایتی‌های شهروندان به اصلاح واقعی عملکرد دستگاه‌ها منجر شود.

به گزارش گفتمان ما به نقل از ILNA،

به گزارش ایلنا به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی دولت، علاءالدین رفیع‌زاده با اشاره به اهداف این دستورالعمل گفت: فواد ۱۲۸ با هدف تقویت پاسخ‌گویی دستگاه‌های اجرایی، ارتقای کیفیت خدمات عمومی و افزایش رضایت‌مندی مردم طراحی شده است تا مسائل و نارضایتی‌های شهروندان به اصلاح واقعی عملکرد دستگاه‌ها منجر شود. وی با تأکید بر رسیدگی آنی به شکایت‌های مردم افزود: بر اساس دستورالعمل، فرآیند رسیدگی از زمان تماس شهروند تا اعلام پاسخ نهایی باید حداکثر ظرف سه ساعت کاری انجام شود. همچنین، برای جلوگیری از تأخیر، در صورت ارجاع‌نشدن شکایت از سوی راهبر ارشد دستگاه طی ۳۰ دقیقه، سامانه آن را به‌صورت خودکار به سطوح پایین‌تر ارجاع می‌دهد. رفیع‌زاده، اصلاح نظام اداری بر اساس نظر مردم را از مهم‌ترین کارکردهای فواد ۱۲۸ دانست و اظهار کرد: بازخورد شهروندان و نتایج نظارت و بازرسی، مبنای شناسایی مشکلات پرتکرار و ریشه‌یابی ضعف‌های نظام اداری قرار می‌گیرد. در همین راستا، کلینیک‌های حل مسئله فواد ۱۲۸ در سطوح ملی، دستگاهی و استانی برای شناسایی مسائل و پیگیری راهکارهای اصلاحی پیش‌بینی شده‌اند. رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، پرداخت مبتنی بر عملکرد را از دیگر محورهای این دستورالعمل عنوان کرد و گفت: عملکرد دستگاه‌ها در چهار سطح عالی، خوب، متوسط و ضعیف ارزیابی می‌شود. برای کارکنان واجد شرایط در دستگاه‌های دارای عملکرد عالی و خوب نیز مشوق‌های مادی و تقدیر رسمی، مطابق ضوابط و اعتبارات مصوب، در نظر گرفته شده است. وی با تأکید بر اصلاح فرآیندهای اداری افزود: دستگاه‌های دارای عملکرد متوسط موظف‌اند دست‌کم ۱۰ درصد و دستگاه‌های دارای عملکرد ضعیف حداقل ۳۰ درصد از این فرآیندها را اصلاح کنند. همچنین، آموزش‌های جبرانی برای کارکنان لبه خدمت در این دستگاه‌ها پیش‌بینی شده است. رفیع‌زاده در پایان تأکید کرد: فواد ۱۲۸ صرفاً مسیر ثبت شکایت نیست؛ بلکه ابزاری برای پاسخ‌گویی مؤثر، اصلاح نظام اداری بر اساس بازخورد مردم و ارتقای مستمر کیفیت خدمات عمومی است. با ابلاغ این دستورالعمل، دستورالعمل پیشین رسیدگی به شکایت‌های ارباب‌رجوع، موضوع بند (۳) مصوبه شماره ۳۲۹/۷۰ شورای عالی اداری، لغو می‌شود.

منابع این خبر

ILNA ↗
نبض بازار

ارز، طلا و بازار جهانی

آخرین قیمت دریافتی · به‌روزرسانی خودکار

دلار آزاد ایران

داده تازه
۲۶۶٬۱۱۰تومان
TGJUزمان دریافت

طلای ۱۸ عیار ایران

داده تازه
۲۵٬۵۹۴٬۰۰۰تومان
TGJUزمان دریافت

طلای جهانی

داده قدیمی
۴٬۰۷۴.۹۰USD
Yahooزمان دریافت

بیت‌کوین

داده تازه
۷۵٬۸۲۴.۱۹USDT
Binanceزمان دریافت

اتریوم

داده تازه
۲٬۲۳۵.۹۰USDT
Binanceزمان دریافت

نفت برنت

داده قدیمی
۹۸.۳۲USD
Yahooزمان دریافت

نفت WTI

داده قدیمی
۹۰.۸۳USD
Yahooزمان دریافت

یورو/دلار

داده قدیمی
۱.۱۱۴۳USD
Yahooزمان دریافت

نمایش عمومی قیمت‌ها رایگان است. قیمت‌ها آخرین داده دریافتی از منابع هستند؛ زمان دریافت کنار هر قیمت درج شده است.

خبرهای مرتبط

یادگیری مبتنی بر تیم؛ راهکاری برای تقویت تفکر انتقادی و مهارت حل مسئله در دانشجویان
خلاصهٔ منبع؛ متن صفحه دریافت نشده

یادگیری مبتنی بر تیم؛ راهکاری برای تقویت تفکر انتقادی و مهارت حل مسئله در دانشجویان

عضو هیئت علمی دانشگاه فرهنگیان با تأکید بر اینکه تقسیم کار میان دانشجویان لزوماً به یادگیری گروهی منجر نمی‌شود، گفت: در الگوی یادگیری مبتنی بر تیم، دا

#۳۸۹۹۶